同智机电控制技术股份有限公司和合肥工业大学联合招聘 企业博士后研究人员启示
同智机电控制技术股份有限公司和合肥工业大学联合招聘
企业博士后研究人员启示
一、公司简介
合肥同智机电控制技术股份有限公司是国家高新技术企业、合肥市科技创新型企业、软件企业、优质工业企业、合肥高新区科技小巨人企业、安徽省新能源汽车产业技术创新战略联盟会员，也是具有军工武器装备生产资质的承制单位和三级军工保密单位。
公司产品分军用和民用两个发展方向。军用产品涵盖特种军用高频逆变电源、智能配电控制系统、车载供氧装置等，民用产品主要为新能源汽车及纯电动汽车配套电动空调控制系统。
公司拥有齐全和先进的设备，公司承担国家火炬计划项目、总装备部十五预研项目等多项国家、省市重点项目，取得多项研究成果。公司现有知识产权、授权发明专利、实用新型专利、外观专利、软件著作权等多项。
公司研发的“固态智能配电控制系统”和“车载供氧装置”获得安徽省科学成果奖；“智能型大功率快慢两用充电机”“基于双CAN总线分布式电源管理与控制系统”分别获得合肥市科学技术二等奖和三等奖。同时，公司研发的“训练用外接电源”、“车载供氧装置” 还获得2010年度国家优秀软件技术产品荣誉，2011年度获得科技小巨人培育计划奖。
公司同高校及科研院所一直保持良好的合作关系，与南京航空航天大学成立了“合肥市电机控制工程技术研究中心”，致力于9～80V三相电机控制器的技术攻关，将填补国内该领域空白。同时，为促进双方人才、学术交流，与南京航空航天大学进行研究生联合培养合作，成立 “南航研究生实习基地”并在公司开设了“工程硕士研究生课程进修班”，建立了产、学、研合作关系。
2012年1月，公司被批准成立安徽省级博士后工作站，并与合肥工业大学博士后流动站建立了合作关系，现因公司博士后研究项目需要，与合肥工业大学联合向国内外招聘博士后研究人员。
二、研究项目
1、全数字化AC-DC电源研究；
2、全数字化逆变(UPS)电源独立并网（并联）技术研究；
3、特种车辆机电综合管理系统故障诊断及BIT技术研究；
4、从事交流异步（发）电机控制技术研究 。
三、招收条件
1、在国内外取得博士学位或应届博士毕业生，年龄在40周岁以下；
2、所学专业和研究方向与博士后研究课题相近；
3、具有扎实的专业知识和创新意识；
4、具有很强的研究能力和敬业精神，工作责任心强；
5、能独立或带领团队开展研究工作，具备良好的团队合作精神；
6、必须能够在工作站全职从事博士后研究工作。
四、申请资料
凡申请来本公司从事博士后科研项目研究者，请提交下列申请材料：
1、个人简历（包括学习及工作经历，科研成果及论文、获奖情况及相关资料的证明材料复印件）；
2、《博士后进站审核表》一式四份（可在中国博士后网站下载）；
3、学历、学位证书和身份证复印件一份。
4、对研究课题的设想和研发思路；
五、相关待遇
1、在站期间全职博士享受基本工资福利待遇：
（1）年薪8-10万元/年，年终实行绩效奖励；
（2）提供免租金二居室住房一套，并配齐必要的家电和家具等设施（或补贴租房租金1000元/月）；
（3）各项福利补贴：6000-8000元/年，包括节日、生日、交通、通讯、膳食补贴、旅游补贴、书报费等；
（4）根据博士后研究人员的需要，帮助解决户口、档案、职称和子女入托、入学等一系列生活问题；
2、与公司签订劳动合同后，享受博士学位高级研发人员福利待遇：
（1）年薪15-20万元/年；有丰富工作经验的博士薪酬面议。
（2）公司给予30万元购房补贴，分5年发放；
（3）配备工作用车或公司补贴购车费用；
（4）各项福利补贴：10000-12000元/年，包括节日、生日、交通、通讯、膳食补贴、旅游补贴、书报费等；博士后研究人员与公司签订劳动合同满一年以后，除国家规定年休假外，另给予5天/年带薪休假；
（5）社会保险和住房公积金：按合肥市相关规定办理；
六、工作地点
安徽省合肥市高新区
七、报名方式：
申请人将有关申请材料发送邮件或邮寄至公司人力资源部
联系单位:同智机电人力资源部
联系地址：安徽省合肥市高新技术产业开发区天智路19号
邮编：230088
联系人：杨天军 电话：0551-65324452-8007 手机：13856075963
同智博士后人才交流群：298913806
E-mail:rlzyb@hftongzhi.com